Налоги, налогообложение и налоговый учет

НАЛОГОВАЯ СИСТЕМА РФ

Всего документов по теме не менее - 2888

• Общие положения


• Исполнение обязанности по уплате налогов и сборов


• Налоговый контроль


• Налоговые правонарушения и ответственность за их совершение


• Обжалование актов налоговых органов и действий или бездействия их должностных лиц

...

Документы

2461. Интернет-портал «Субсчет.РУ» | 04.02.2012 14:24:21
      Порядок определения размера госпошлины при подаче в районный суд общей юрисдикции искового заявления о признании недействительным договора купли-продажи жилого помещения и применении последствий недействительности ничтожной сделки
      Государственная пошлина при подаче физическими лицами в суд общей юрисдикции искового заявления, содержащего требование о признании договора купли-продажи жилого помещения недействительным и применении последствий недействительности ничтожной сделки, должна исчисляться в соответствии с пп. 1 п. 1 ст. 333.19 НК РФ как при подаче искового заявления имущественного характера, подлежащего оценке, в зависимости от цены иска
      Размер: 15 КБ



2462. Интернет-портал «Субсчет.РУ» | 04.02.2012 14:41:41
      Уплата государственной пошлины за регистрацию права собственности на созданный объект недвижимого имущества на земельном участке, предназначенном для ведения личного подсобного, дачного хозяйства
      В случае государственной регистрации перехода права собственности на ранее созданный и зарегистрированный в установленном порядке при его создании объект недвижимого имущества, находящийся на земельном участке, предназначенном для ведения личного подсобного, дачного хозяйства, огородничества, садоводства, индивидуального гаражного или индивидуального жилищного строительства, государственная пошлина должна уплачиваться в размере, установленном пп. 22 п. 1 ст. 333.33 НК РФ
      Размер: 16 КБ



2463. Интернет-портал «Субсчет.РУ» | 04.02.2012 14:56:42
      Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда
      Для организации и проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в организации издается приказ, в соответствии с которым создается аттестационная комиссия, определяется ее состав и при необходимости состав аттестационных комиссий в структурных подразделениях организации, утверждается председатель аттестационной комиссии, а также определяются сроки и графики проведения работ по аттестации рабочих мест по условиям труда
      Размер: 22 КБ



2464. Интернет-портал «Субсчет.РУ» | 04.02.2012 14:59:48
      Установление размеров окладов по одноименным должностям в штатном расписании
      При установлении в штатном расписании окладов по одноименным должностям размеры окладов следует устанавливать одинаковые, а так называемая ''надтарифная часть'' заработной платы (надбавки, доплаты и другие выплаты) может быть различной у разных работников, в том числе в зависимости от квалификации, сложности работы, количества и качества труда
      Размер: 15 КБ



2465. Интернет-портал «Субсчет.РУ» | 04.02.2012 14:59:53
      Порядок включения в испытательный срок периодов нахождения работника в краткосрочном отпуске без сохранения заработной платы
      Служебной командировкой является поездка по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы. Поскольку работник направляется в служебную командировку работодателем для работы по обусловленной трудовым договором трудовой функции, что время нахождения в командировке засчитывается в период испытательного срока. То есть период нахождения работника в командировке засчитывается в срок испытания
      Размер: 22 КБ



2466. Интернет-портал «Субсчет.РУ» | 04.02.2012 14:59:58
      Особенности выполнения работы путем совмещения профессий (должностей)
      Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Трудовым Кодексом и иными федеральными законами
      Размер: 16 КБ



2467. Интернет-портал «Субсчет.РУ» | 04.02.2012 15:00:03
      Разъяснены особенности в отношении работы по совместительству
      Внутреннее совместительство может осуществляться как по той же специальности (профессии или должности), по которой выполняется основная работа у данного работодателя, так и по иной. Другими словами, работник может работать в порядке как внешнего, так и внутреннего совместительства по любой обусловленной трудовым договором специальности, профессии или должности, в том числе и по той же, что и на основной работе
      Размер: 15 КБ



2468. Интернет-портал «Субсчет.РУ» | 04.02.2012 15:00:11
      Соблюдение ограничений, установленных ст. 88 ТК РФ, при передаче персональных данных работников организации для последующей обработки организацией, не являющейся стороной трудовых отношений
      В случае, если обработкой персональных данных работников занимается организация, не являющаяся стороной трудовых отношений, то передача персональных данных работников данной организации для последующей обработки должна осуществляться с соблюдением ограничений, установленных ст. 88 НК РФ
      Размер: 15 КБ



2469. Интернет-портал «Субсчет.РУ» | 05.02.2012 18:18:19
      Определение причин простоя в отношении работников, работающих на станке, который был сломан одним из работников
      В случае, если работником был сломан станок, то есть простой вызван виновными действиями работника, то в отношении других работников, работающих на данном станке, произошел простой по вине работодателя, не имеется. Таким образом, в отношении других работников простой вызван причинами, не зависящими от работодателя и работника
      Размер: 11 КБ



2470. Интернет-портал «Субсчет.РУ» | 05.02.2012 18:20:45
      Применение гарантий и компенсаций в отношении работников, направляемых работодателем на разовые лекции, семинары и другие виды обучения продолжительностью менее 72 часов
      Гарантии и компенсации, предусмотренные ст. 187 ТК РФ, должны применяться и при других формах подготовки, определяемых работодателем, в том числе при продолжительности обучения менее 72 часов
      Размер: 14 КБ