Выплаты, начисленные российской организацией по трудовым договорам в пользу граждан Республики Беларусь, осуществляющих деятельность за пределами Российской Федерации, подлежат обложению единым социальным налогом в общеустановленном порядке.
Об этом Письмо Минфина РФ от 16.09.2008 N 03-04-06-02/114.
В соответствии с п. 1 ст. 236 Налогового кодекса (далее Кодекс) в редакции Федерального закона от 24.07.2007 N 216-ФЗ ''О внесении изменений в часть вторую Налогового кодекса Российской Федерации и некоторые другие законодательные акты Российской Федерации'' (далее - Закон N 216-ФЗ) не признаются объектом налогообложения для налогоплательщиков, производящих выплаты физическим лицам, выплаты, начисленные в пользу физических лиц, являющихся иностранными гражданами и лицами без гражданства, в частности, по трудовым договорам, заключенным с российской организацией через ее обособленные подразделения, расположенные за пределами территории Российской Федерации.
Таким образом, вышеизложенное положение ст. 236 Кодекса в редакции Закона N 216-ФЗ не применяется если трудовые договоры с гражданами Республики Беларусь заключены непосредственно самой головной организацией и все выплаты по таким договорам производятся на территории Российской Федерации.
При этом следует иметь в виду, что в соответствии с положениями ст. 7 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ ''Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации'' с выплат в пользу вышеназванных граждан Республики Беларусь, не являющихся застрахованными лицами, страховые взносы на обязательное пенсионное страхование не начисляются, то есть налоговый вычет, установленный п. 2 ст. 243 Кодекса, не применяется.